agence interim

Comment fonctionne une agence d’interim ?

L’agence d’intérim est la relation entre un intérimaire, une agence d’intérim et une entreprise utilisatrice. Les agences d’intérim sont aujourd’hui très actives sur le marché de l’emploi et constituent une solution rapide et efficace pour trouver une mission temporaire. Nous verrons ici leur fonctionnement.

Une agence d’intérim : le fonctionnement général

Encore appelée agence de placement, l’agence d’intérim a pour mission de proposer à un intérimaire un emploi pouvant aller d’une journée à plusieurs mois comme par exemple le groupe actua.

L’équipe est généralement constituée comme suit :

  • un directeur d’agence en charge du personnel et également employeur de l’intérimaire
  • des chargés de recrutement dont le rôle est de rechercher les profils adéquats
  • des commerciaux qui prospectent et démarchent les entreprises utilisatrices
  • un service secrétariat qui s’occupe des tâches administratives.

Le principe des agences d’intérim est pour le moins simple.

Dès que les entreprises clientes sont démarchées, elles déclinent leurs besoins en matière de profil. Il va s’agir entre autres de l’expérience de travail, des diplômes requis.

Ensuite, l’agence intérim se charge de toutes les phases de l’entretien.

L’inscription dans une agence d’intérim

Si vous êtes intérimaire, il faut avant tout bien cibler votre domaine d’activité, ensuite prendre rendez-vous par téléphone ou via le site de l’agence, avec le service de recrutement.

Ceci dit, en préalable à l’entretien, il faut préparer votre dossier. Il doit contenir :

  • un CV à jour
  • une pièce d’identité
  • votre carte Vitale
  • vos diplômes, attestations de stage, certifications
  • un RIB

Par ailleurs, il est également possible de postuler une offre en ligne directement sur le site.

Agence intérim : quel type de contrat ?

Parce qu’il est tripartite, le contrat de l’intérim est différent d’un contrat à durée déterminée. De ce fait, l’entreprise utilisatrice propose à l’agence un contrat de mise à disposition. Tandis que l’intérimaire signe un contrat de mission avec l’agence d’intérim.

À cet effet, ce dernier devient employé de l’agence d’intérim qui lui verse son salaire et se rend responsable aussi bien de sa sécurité que de sa santé.

En définitive, les agences d’intérim apportent un coup de pouce à l’emploi de nos jours. Véritable tremplin pour les jeunes, elles permettent d’acquérir de l’expérience pour bien s’insérer sur le marché de l’emploi.